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高教深耕 (高教公共性)
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高教深耕計畫公共性學生全方位輔導機制—

生輔組方案說明

為協助學生穩定就學、發展專業能力,並累積社會參與及實務經驗,本校透過高教深耕計畫推動「公共性學生全方位輔導機制」,由生活輔導組辦理生活輔導、增能培力及社會服務培力等獎助方案。

參與本計畫之學生,每學年度須至少參與兩個面向之輔導方案。各項獎助金額將依學生實際參與情形、成果內容、審查結果及年度計畫經費核定。

一、生活輔導面向:攜手點燈獎助學金

本方案旨在協助因家庭經濟或特殊境遇而影響就學之學生,減輕其學雜費、生活費或家庭經濟負擔,使學生能安心就學。

適用對象

本校日間部學士班學生,並符合下列情形之一者:

  1. 無雙親,須自行負擔學雜費、生活費或家計。

  2. 單親重病、雙親重病,或家中主要負擔家計者因病弱而無工作能力。

  3. 家庭遭遇重大變故或特殊境遇,致生活或經濟陷入困難。

獎助方式

每學期獎助新臺幣25,000元。獲獎學生須配合參與校內外服務學習及本校高教深耕公共性學生全方位輔導機制。

二、增能培力面向:競賽及成果發表獎助

本方案鼓勵學生結合所學專業,參與校內外競賽、研討會發表、專題研究發表、社團成果發表及論文期刊投稿等學術或實作活動,將學習歷程及專業成果具體呈現。

獎助依活動進程分為下列三個階段:

(一)報名階段

  • 參與校內或網路競賽,最高獎助1,000元。

  • 參與校外實體競賽,最高獎助2,000元。

(二)參賽階段

完成參與過程及學習歷程紀錄者,依實際參與情形核發100元至1,000元。

(三)成果階段

參賽獲獎者,依競賽規模、專業程度及獲獎名次分級核發500元至15,000元。

活動內容須具一定專業性及挑戰性。若活動與學生專業不符、主辦單位公信力不明、屬繳費即可領獎、參賽即獲獎或獲獎比例顯不合理者,原則不予獎助。

三、社會服務培力及幹部領導獎助

本方案鼓勵學生參與服務培訓、多元社會服務及學生組織運作,透過實際參與培養溝通協調、問題解決、團隊合作及領導管理能力。

(一)社會服務培力

適用於參與校內、政府機關或立案社會福利團體所辦理之服務培訓及多元扶助活動者。

獎助方式如下:

  1. 提出服務或培訓計畫,內容包含活動主題、目標及預期效益等,經審核後最高獎助1,000元。

  2. 參與服務培訓達10小時以上者,依培訓時數核發1,800元至5,000元;培訓滿20小時者,最高核發5,000元。

  3. 完成多元實踐服務達20小時以上者,每學期核發3,600元至10,000元;服務滿61小時以上者,最高核發10,000元。

(二)幹部領導獎助

適用於擔任班級代表、社團或學生自治組織幹部,或協助辦理校級大型活動之負責人。

學生於擔任幹部期間表現績優,並完成學習心得者,每人每學期核發3,000元至5,000元。

四、學習成果與心得核定原則

參與各項方案之學生應記錄學習歷程及心得,具體呈現活動中的專業學習、實務經驗、困難處理方式及個人能力成長。

心得內容如能具體說明專業細節、實際參與過程及個人反思,得優先核予較高額度;如內容流於形式、僅記錄活動流程、缺乏具體反思,或未能呈現個人實際參與經驗,將酌減獎助金額。

五、申請方式

請至學務線上管理系統辦理申請。

六、申請期間

自即日起至計畫經費用罄為止。公共性補助系統(學務系統)於每月1日開放申請;如當月經費額度用罄,系統將提前關閉。各項目之申請名額及獎助金額,得視申請人數及計畫經費狀況適時調整。

※ 如欲掌握計畫相關資訊,可加入公共性官方LINE群組,請於LINE搜尋ID:@630dfprv。

※ 本頁僅為增能培力、生活輔導方案說明,詳細資訊請參閱:查看四大面向完整計畫內容與申請資格。※